二、看不顺眼的同事
三、“无能”的领导
表现自己一定不要太特意，太明显令同事不齿，领导也不会看中ณ。pmp（拍马屁）的人固然留在身边很受用，但真正有能力的人都不屑去pmp，老板自己้也明白得很。太特意了只能让你成为宠物而不是宠将。
能有机会让你选择队列，说明你还有被利用的价值。被人利用并不可怕，可怕的是人家利用了你，你却一点也利用不到人。就算被利用，也要努力找到可以利用别人的地方，让利用成为彼此彼此才不至于只输不赢。
帮他，如果胜了，我也不可能取代我的领ๆ导现在的位置，资历还不够，叛徒的下场不会好，这个部门我一定待不久，不得不转去销售，也许有收入的提升，但却要以我放弃自己的部门为ฦ代价。
书和理论我是真的没看过什么，《厚黑学》倒真的研究过一阵子，从老庄看到韩非子。
可能我表达得有点偏颇，但我的意思一直是“就算要玩心计，至少你也要有这能力，纯粹地玩心计能成功的机会并不大，一个有能ม力的人再用用脑，才能更上层楼ä”
五、关于优先级
企业邮件系统的好处就是每个staff（员工）都赫然在录，不需要像私人的addressbook（通讯录），要自己้维护，所以群起来特别顺ิ手。可是，不是任何事情都需要群，你可能觉得收件人可以自己选择是否删除，而实际上邮ุ件数量多的人收到เ这种不相关的邮件是很恼火的，并不是每个人都有秘书可以帮忙删除掉这些无关的信息。