一般人当然不可能ม像罗西那样，仅凭语气和表情就可以达到自己的目的，但是罗西应该成为ฦ我们运用语气提升话语影响力的目标。那么，该如何让语气为我们的完美沟通服务呢？
记住别人的名字在搭建人脉的过程中ณ的确是非常重要的。上面的例子是一个特例，在这里，重要的不只是能用全名来称呼对方，而且还在于对方对自己很少被人用全名来称呼非常在意。其实这就是对方แ心灵气场的一个超级同频信息。当你的话涉及对方แ心灵气场的“甜点”时，对方气场产生的共振往往是极其强烈的。
作为朋友，“猫”能ม提供给你的不仅仅是愉快和高雅的感受。由于猫型朋友内心纤细敏感而且富有同情心，所以当你遭遇不幸时，他们仿佛也遇到了同样的事，比起静静倾听你的“考拉”，或许“猫”更能与你产生内心的共鸣。
首先，不要试图用理去和他们交流。除非你是一只更厉害的“避役”，否则，一般来说，“避役”构建起的心理防线是不容易被正面突破的。所以你应该让对方和你一起感受而不是分析，让对方แ先说他的感觉，然后你再说出你的感觉。不要让他轻易猜测并迎合你，你也不能像他一样刻๑意制造共鸣。在这种不同中寻找和谐与默契，通过发自内心的同频信息来获得心灵气场的共振，这样，你们的关系就会变得不一样。另外，如果对方的解读加模仿的模式过于强硬，那ว么你也可以请他只倾听而不要发表意见。同时，你要告诉他“帮我解决这个问题吧”，而不要说“面对这种情况，我有这样的感受”。因为这种不带目的性的交流将让对方记住你，而不是你名片上的头衔。
如果查找相关资料，你会发现，猫头鹰在人们眼中的形象是矛盾的。在很多文化中ณ，它们是死亡和邪ิ恶的代言人，是巫师的朋友。然而，智慧女神雅典娜却把它当成预言未来的宠物。在《尤利ำ乌ไ斯·恺撒》和《麦克白》中，猫头鹰的叫声预示着死亡；同样出自莎士比亚之笔，在《爱的徒劳》中，猫头鹰却唱出了“欢乐่的歌声”。实际上，除了发出令人恐惧叫声的猫头鹰外，世界上还有一种快乐的猫头鹰。在一百年前的新西兰，你能听到它们胜利者般豪迈的“笑声”，但是在1914年之后的地球上却找不到它们的身影。
另外，平时在和“孔雀”相处的时候，你应该时不时地提醒他们学会用平和淡定的心态来接受批评、冲突甚至失败。当他们准备为ฦ失败和放弃找一些冠冕堂皇的理由时，你最好用建议而非批评的方式给他们指出来。如果他们只想和你一起看电视或逛街，你也可以偶尔邀请他们一同完成某项工作，因为ฦ这往往能培养出与“孔雀们”更牢固的关系。当然，如果你自己是只“孔雀”，那么你也应该从这些方แ面开始改变，因为这会让你在别人眼中变得更可靠、更有影响力。
“考拉们”喜欢鼓励、肯定他们的朋友。他们鼓励朋友的时候比自己受到鼓励的时候要多得多。所以，当你发现他们面对困难且准备自己默默努力的时候，你要主动去鼓励他们。对“考拉们”来说，这种鼓励是非常宝贵的，因为他们自己不会想办法获得鼓励。所以，如果你这么做，他们一定会非常感动。
老虎型的人非常重视友谊，也非常喜欢和朋友在一起，他们会经常充当聚会的组织者。但他们的气场具有压迫力，他们的内心希望获得权威和控制权，这往往会伤害到เ别人的感情。如果你就是一个老虎型的王者，那么请时刻注意自己的气场，不要让自身气场带有负面能ม量，要适当削弱压迫力，增加亲和力，更多地站在对方的立场上考虑之后再行动。
人脉ำ投资的第一条法则就是：不要忽略朋友的低谷期，他们的低谷恰恰是你展现气场的最佳时机。
在这个故事里，董事长12岁的儿子就是华特与董事长气场沟通的“中间人”。一开始的人际沟通中，华特没有成功达到自己的目的，因为董事长不会无缘无故地帮助一个毫无关系的陌生人，双方的气场难以产生共振。幸运的是，华特通过细心观察，发现他与董事长沟通的“中ณ间人”，并充分利ำ用“中间人”出色地完成了任务。华特自己可能也没有想到区区几十张邮ุ票竟成了交好董事长的敲门砖，但是现实往往就是这样，巧妙地迎合中间人，能ม够让你的人脉拓展事半功倍。
从约翰尼和凯丽的故事里，我们认识到增加曝光率的要诀就是把握机会与坚持不懈，以及最重要的一点，即如果要像金子一样发光，首先你就必须是真正的金子，不然，曝光对你来说可能会带来毁灭性的打击。曝光不是作秀，装ณ腔作势，夸夸其谈，只能暂时吸引众人的眼球。当一个一度成为人们关注的“明星”人物被发现只是徒有其表，甚至败絮其中，轻则ท失去人脉，重则得不到他人的信任与同情，独自面对人生的惨败之局。
与其被动地等待人气的到来，不如主动把握住适合的展现平台，树立最具吸引力的人格魅力，绽放你的精彩，走向人气的制高点。
罗斯福以长者的仁厚，不但没有讥笑设计师的胆怯，反而包容他、鼓励他，通过记住他的名字表现出自己对他的关注与肯定。我们在人际交往中，也要向罗斯福一样细心而宽厚，不仅能够欣赏并赞扬他人的长处，还应当包容他人的不足，并鼓励他们克服困难、走出阴影。很多时候，一句鼓励的话，一个赞赏的眼神，一个善意的微笑，就对他人有巨大的鼓舞。
3。社交区，也分两个ฐ层次。一是一般性交谈，如在办公室里一起共事的人之间。另一个层次是彼此相识，但不熟ງ悉。如正式会谈时，人们一般都保持这个ฐ距离。