气场平衡定律和气场互动定律是密不可分的。也就是说，气场平衡定律教我们如何去调节关系，前提是必须通过气场互动来建立关系。你只有先与对方进行气场互动，才可能遇到气场不平衡的问题；如果交往的双方一见如故，能轻易实现气场共振，能ม很顺利地交心，就不会遇到这种问题。
俞敏洪在读大学期间，每天坚持打扫宿舍卫生，并替同学们打开水。多年后，俞敏洪准备成立一家公司，需要寻找合作伙伴。于是他跑到国外去找当年的大学同学，许以优厚的条件。这些同学果然都从国外回来帮助他了，但他们的理由á是俞敏洪没有想到เ的。他的许多同学说：“俞敏洪，我们来不是冲着你开出的条件，而是你为我们打了那几年的开水。我们知道你是一个不会亏待朋友、乐于分享的人，让我们一起把公司做好吧。”后来依靠这个ฐ优秀的核心团队，俞敏洪的公司发展成为国内同行业中的翘楚。
这个脾气古怪又苛刻的家伙还会有朋友吗？当杰夫曼透过办公室窗户看到汉斯走出大楼，满脸笑容地走向他的朋友时，忽然意识到其实汉斯也有好的一面，只是杰夫曼一直没有把这样友好的一面对自己而已๐。
使人惊讶的是，乘客们全都照做了。
最后，巴菲特成功的核心秘诀就是他自己常说的一句话，“成功的关键就是与成功者为ฦ伍”，这一点在他求学问道的过程中ณ已经得到充分的体现。然而，这句话还有一层更重要的意思往往会被人们忽视，那就是，如果与你为伍的人并不成功，就应该帮助他们成为成功者。
现在我要开始过一种世界上闻所未闻的忧郁而寂寞的生活了。
首先是表情。控制表情通常是控制自身气场最简单有效的方法。你想对某人表示好感，就可以向对方แ露出微笑。当你愤怒时，你会让自己的脸上充满狂暴之色以对他人产生威慑。也就是说，通过表情，你可以增强你的气场，让他人充分感受到你的情绪和对他们的看法。相反，你也可以在任何情况下都不动声色。这样做就是在收敛气场，弱化你的存在感，让他人难以认知，也就难以和你建立更进一步的感情联系。
通过解读对方的气场，并调整自己的气场，成为对方熟悉那类人，最终融入对方แ的圈子——这也许是需要一定天赋才能达到的境界，一般人还是应该脚踏实地，通过与目标圈子里的人物进行接触来融入其中。《21岁当总裁》的董思阳就是一个很好的例子。
帕尔梅同许多普通人通过信件建立了友谊。他担任首相时平均每年收到15万多封来信，其中三分之一来自国外，为此他专门雇用了4名工ื作人员及时拆阅、处理和答复，做到来者皆阅，来者均复。对于助手起草的回信，他要亲自过目，然后才能签发。
汤姆的朋友汤恩是个很富有的磨坊主，他每次到汤姆的花园来时，都以“最好的朋友”的身份拎走一大篮子鲜花，在水果成熟的季节还拿走许多水果，而他从来没有给过汤姆什么。冬天，汤姆的花园枯萎了。汤恩从来没去看望过孤独、寒冷、饥饿的汤姆。汤恩对他的家人说：“冬天去看汤姆是不恰当的，人们经受困难的时候心情烦躁，这时候必须让他们拥有一份宁静。而春天来的时候就不一样了，汤姆花园里的花都开放了，我去他那儿采回一大篮子鲜花，这会让他多么高兴啊。”汤恩的儿子问：“爸爸，为什么不让汤姆到咱们家来呢?我会把我的好吃的、好玩的分给他一半。”汤恩听到这话气坏了，他怒斥孩子：“如果汤姆来到我们家，看到了我们烧得暖烘烘的火炉、我们丰盛的晚饭，以及我们甜美的红葡萄酒，他就会心生妒意，而嫉妒则是友谊的大敌。”
那么，她又是以什么为资本来操纵他人的呢？当然是她的身体气场。
在《阿凡达》这部虚构的作品背后，有一个深刻的启示ิ：人是世界的表象和个体化，人的本质和世界是同一的。我们的身体正如一个容器，承载着精神，也就是心灵；而心灵能量是不受身体束缚的，可以直接与宇宙能ม量相通。从我们的每一次呼吸，每一次心跳，到每一次潜意识的流动，每一次思考判断，都伴随着能量信息流的输出与输入。既然是能量，那就一定有强弱正负之分，这在与外界接触时就表现为ฦ各种力的作用——吸引、排斥、吸收、转化、抵消等。以某个人为核心的能量场具有的力，当然也是由他的身体和心灵决定的。
然而，有很多优秀的人，他们才华横溢，工作认真勤奋，对自己也充满信心，相信自己最终能获得成功，但他们却在工ื作和生活中ณ遭遇人际关系方面的种种问题，甚至因此而失败。其实，从优秀到卓越，关键的一步就是善于用气场去吸引并影响他人，借用他人的力量来帮自己达到目标、实现理想。