这以后，他有什么问题，都会问问我的看法。我因为准备工作做得好，又渐渐的从他的表情里，知道他肯定我的看法，越来越自信，因此一次比一次回答得好。
后来有一次，总经理顺ิ口问了我一个问题。我等这一天等了很久ื了。
拉拉说：“安安现在在建行的营业部ຖ，肯定是很多人抢着请的那ว种人。”
安安也笑：“我是服务员。”
我支支吾吾了半天，也没说清楚自己为什么เ离职，以及为什么เ三个月了还找不到工ื作。
我实在不愿意跟他谈这个话题。
陈少勇又跟我啰啰唆唆了半天，我就是不肯改变主意。
陈少勇说：“那你就先请个假，假期过后再回来上班，没有必要辞职啊。”
现在太忙了没时间回？……
他猜到我的用意了，觉得我太轻浮，不想理会？
很顺利地，欧洋成为ฦ北凯公司第二任销售部经理。
他穿着一身的西装，打着领带，立刻给了我一个好印象。我一向坚持，穿得整齐得体是对人的一种尊重。可惜，很多求职者并不打算尊重面试人，经常t恤牛仔的就来了。我照常问了他几个ฐ问题，例如之前的业绩，为ฦ什么离开原公司之类的，他的回答大方得体，很让人有好感。
毕业后两ä年，在一个周末，我们四个女生又聚在一起，聚会地点就在我的宿舍。
我很高兴。这说明我们又恢复两ä国间的正常来往了。
“想不开也不关你的事！”我没好气。
我生气地要关门，陈凯已经挤了进来。
小米恨恨地说：“你就取笑我吧，总有一天你也会遇上一个让你寝食难安、遭人取笑的人！”
小米说：“当你喜欢上一个人的时候，心会变得敏感脆弱，一阵风吹过来，你也会觉得惆怅……”
我垂头丧气地下楼，竟然看到罗世辉和陈凯都在楼下等我。我备受打击的自信心又回来了一点。
“我今天得加班把这个工作方案赶写出来，你先走吧。”
我不以为然：“你直接批评我好色吧，没关系的，我一向把它当作一种赞美。”
晚上小米一回来，我就赶紧向她汇报：“那个人力资源部ຖ经理很帅！我决定抛弃陈凯，改投吴浩！”
安安说：“现在离毕业还有一个月，你也别ี在一棵树上吊死啊！再看看还有什么เ更好的工作没有。如果没有，再去精忠报司也不迟啊！”
我很不服气：“你别ี乌鸦嘴，我们还想成为上市公司呢！”
我充满挑衅地回答：“是，有问题吗？”
面试我的是一个30岁左ุ右的男人。他的第一个ฐ问题就是：“你是莆田人？”
亦舒说得对，把时间花在哪里是看得出来的。
我想，当我吃着零食，看着时尚杂志的时候，小米、拉拉、安安可能正在孜孜苦读，或者，就是在琢磨着工ื作怎样才能做的更好，和上级、同事、下级的关系，应该怎样才能处理得更好……
而我，除了化妆水平与日俱增外，好像还真没啥长进。
惭愧归惭愧，我还是混在一堆人模狗样的白领当中ณ，一起挤进了电梯，到เ东升集团正式报到เ了。
从吴浩的眼中ณ，我读到了赞许。是的，我不再是当年那个青涩的小女生，现在的我，多了一些成熟和妩媚。
我不知道这和欧洋让我从女孩变成了女人有没有关系，不过，上回和小米他们见面的时候，她们都说我变得有女人味了，并且逼问我是不是跟欧洋上过床。
我当然矢口否认，不过也暗暗心惊，难道是不是处女，真的看得出来？
正在胡思乱想，吴浩说：“来，给你介绍一下我们部门的其他成员。这位是小丁，丁磊，我们部ຖ门的培训专员；这位是小温，温碧文，我们部ຖ门的薪酬福利专员。”
小温很乖๔巧地说：“欢迎杜经理加入我们。”笑吟吟地。
我立刻๑就对这小女孩有了好感。
小丁则淡淡地说：“你好。”都“杜经理”都免了。
我马上感觉到他对我的抵触。
我当作什么都不知道，笑着说：“今后还请小丁小温多多支持。”
小温点点头，小丁则没什么反应。
吴浩对我说：“走，我再带你认识一下其他部门的同事。”
出了门，我问吴浩：“小丁干嘛对我这么有敌意？”
吴浩说：“你感觉到啦？”
我说：“白痴都能ม感觉到啊。”
吴浩说：“你别往心里去。小丁进东升集团已经三年了。照理说，应该提升他做人力资源部经理，而不是从外面找个ฐ空降兵进来，可是，杨总对小丁的工作一直不满意，认为他达不到เ经理的层面，所以才招了你进来。小丁可能会觉得是你把他的位置占了，心里不平衡是正常的。”
我说：“换我是他，我就会想想，为ฦ什么公司宁可从外面找人也不提拔我，这说明我得赶紧找出差ๆ距弥补差ๆ距了，而不是坐在那里郁闷。而且，如果公司从外面招了强人进来，我正好可以向强人免费学习，何乐而不为？”
吴浩é笑：“知易行难。等你有了那一天，估计你比他郁闷得更厉害。人总是很难看到自己的不足的。到了那一天，你估计会给自己找一百个ฐ理由和借口，恨老板、恨上司、恨同事、恨下属，甚至恨社会——也不愿意承认是自己不行。”
接着又说：“你怎么不这么想——小丁心理不平衡是正常的，我杜南来就是要让他知道，真正的经理是什么เ样的——让他感受到他和经理这个岗位的差距？”