“没错，所以我对那些整天点评全攻全守过时的家伙都是不屑一顾，他们都只是简单肤浅的认为ฦ，全攻全守就是一起进一起退，殊不知，全攻全守最核心的理念就在于自由，而不是约束！”保罗·拜尔对杨诚的看法深有同感。
保罗·拜尔大为ฦ惊叹，他没想到，杨诚年纪轻轻的，竟然会记得杰克·雷诺兹，这名在2๐0世纪二三十年代，在阿贾克斯开创น了一个辉煌时代的英国人，当年米歇尔斯ั就是他麾下的得意弟子，深受他的影响。
按照他的设想，90分钟็里的高强度训练已经很辛苦了，如果再自己้主ว动加练，态度是好的，但效果未必明显，甚至反过来有可能因为疲劳导致身体变得脆弱，容易受伤。
开姆尼茨二线队的训练场上却依旧传来一声声脚头触击到足球所发出来的闷响，显然还有人在训练场上自己้留下来加练。
“有很多人都劝我，应该在这里摆上一幅画，或者干脆ะ重新粉饰一下，但是我都没有这样做，知道为什么เ吗？”迪尔斯ั密特看到杨诚走进办公室坐下来后，就盯着那些斑á驳的木头发呆，微笑着问道。
主席办公室就在球场后面的一座木框架的老建筑里，据说是刚刚搬过来的，以前的办公环境更差，可想而知这家俱乐部的经营状况有多糟糕了。
杨诚想了想，“有没有一种先进的科学训练方แ法，可以在有球训练中ณ，在保持高强度的紧凑训练的情况下，既ຂ可以保证球员体能储备，又训练球员的技战术水平？”
但是杨诚却拉住了他，“对了，蒂姆，你以前在莱比锡大学念的是训练方法的吧？”
“规矩都是人订的，如今我是青年队主ว教练，青年队的规矩我説了算！放心，蒂姆，我知道俱乐部ຖ不会出这笔钱，我会自行从我的薪水中垫出来支付！”杨诚笑呵呵的説，他只求成绩，之前在开姆尼茨的薪水倒是不被他所重视。
但是一旁的蒂姆听了却很是焦急，他可从来不知道开姆尼茨还有这样的传统，哪怕是一线队球员都没有表现出色的奖励，他们每个月都只能ม拿到微薄的薪水，没有其他的额外收入，更别説是青年队了。
有些话，蒂姆还真的不大好説出口，“总之ใ，我很抱歉，真的很抱歉，我想了很久，发生了这种事情，不如你干脆ะ先走吧！”
那边的蒂姆也是，他看到杨诚没有开口，还以为这位老同学心里在责怪他，也挺难受的。
大学校队对阵职业队，所有的校队成员都有自知之明，唯独杨诚没有！
扫过手动记分牌，杨诚侧过头去，看到远处那ว个急得就跟热锅上的蚂蚁一样的洪波，心里很是幸灾乐่祸的冷笑，“原来，所谓的名教头，涵养和镇定功夫就这么一点！”
看到这副场景，杨诚终于明白，为什么超级教练辅助系统会判定，这里的球员一定肯加盟开姆尼茨，因为ฦ最起码开姆尼茨是德乙球队。
没有找到自己要找的人，杨诚坐在看台上干等，打算等到这些球员训练结束了，再过去问问情况，闲来无事就打开了超级教练辅助系统。
这几天杨诚都太忙了，几乎每天都是一到家里就蒙头大睡，根本没有空闲的时间好好的整理一下这几天的收获。
直到现在，他只是完成了一项任务，就是收买人心，但是很奇怪的是，这项奖励只有1个成就点的任务，却带给他2个ฐ成就点的奖励。
原因很简单，这个ฐ任务是可以重复完成的！
也就是说，当他让蒂姆·汉克对他的好感度提高到เ70่点的时候，他完成任务，获得了1้个成就点，但是任务却没有结束，如果队内有第二个ฐ人对他的好感度达到7๕0点的话，他就会自动获得1个成就点。
现在杨诚的情况就是这样，只不过他不知道的是，队内除了蒂姆·汉克之外，还有谁对他的好感度达到เ7๕0点？
这个问题想了很久，但却都没有想明白，很头疼！
打开巴拉克的球探信息栏，里面有巴拉克的一些属性，虽然经过了一段时间的训练，巴拉克确实有了一点进步，实力达到了1้20，几天时间里提高了5๓个点，但是属性却没有任何提高，看来这5个ฐ点并不足以让他获得跨越式的进步。
不过也难怪，如果只是特训一下就可以取得长足的进步，那世界ศ巨星也太容易培养了！
察看了一下好感度，巴๒拉克对杨诚的好感度只有可怜巴๒巴的15，估计还是那天晚上的那一番交谈带来的影响，否则的话，现在应该是负数。
浏览了一下队内的其他球员，随着这几天不断ษ有球员受不了离队，目前队内只剩下21้名球员，但却有1้9名球员对杨诚的好感度是负数，也就是说，他们哪怕是到了现在，都还在心里咒骂着杨诚。
对于这一点，杨诚也没辙，人家的心理是人家的事情，他可管不着，不过他有信心，等到เ正式比赛开始之后，他一定可以让这些人对他彻底改观。
而好感度是正数的球员里，除了一个ฐ巴拉克之外，另外一个叫做路易斯·胡特，一名17๕岁的年轻中后卫，实力78๖，潜力10่8๖，杨诚记得这名球员，很一般，身体高大强壮，速度一般，防守一般，技术一般，啥都很一般。
但就是这一样一名球员，对杨诚的好感度愣是达到เ了4๒5๓点。
“天啊，这家伙不会是受虐狂吧？”杨诚好笑的嘀咕。
他可是很清楚的记得，在训练中，这个路易斯·胡特可是经常受罚，看起来他在队友中的地位也很糟糕，经常受到เ欺负，再加上他踢球水平一般，所以杨诚之前倒也没放在心上。
“看来，回去之ใ后真应该好好和他谈谈！”
雪中送炭总要比锦上添花更容易博取好感，如今杨诚在看到队内球员普遍好感度负数的情况下，突然出现了这一朵奇葩，自然是要多加留心了。
不过他心里也知道，象路易斯·胡特这样的球员，顶ะ了天就只能在德乙๗联赛混混，说不定还未必能够打上主ว力，他这一辈子注定是成不了巴拉克那种类型的球员的。
可就算是这样，杨诚也还是想要和他聊聊，至少在他看来，那ว些冰冷的数据不能ม够代表足球的一切！
之后他又去浏览了一下商店系统。
顾名思义，商店系统就是贩卖一些特殊物品和服务的系统，例如有可以让球员在未来一到เ两年时间里，实力增长速度提高的卷轴，这种卷轴的效果是按倍数和时间长短来计算的，例如两年内保持5倍的增长速度，但那需要50่个成就点，一年内的话就只要25๓个成就点，如果倍数调少一点，相对应的成就点的消เ耗也就少了。
不过最少的一年内增加1้倍的成长速度也要消เ耗5个成就点。
另外还有医疗卷轴，这个卷轴可以治愈球员的伤病，但具体消耗的成就点就要看球员的伤病严重程度，以及康复期的长短了。
除此之ใ外还有很多奇怪的服务，这些显然都是为ฦ主教练所量身打造的，可对于目前只有2๐个成就点的杨诚来说，这一切都是可望而不可及的浮云啊！