在上周刚刚ธ召开的省委全委会上，廖志国作为阳城市委书记次亮相。那个ฐ讲话，黄一平煞费苦心精心炮制。期间，专门跑了省城，除了给梁副书记秘书马处长送了十六件高档床上用品外，也给龚书记与关省长的秘书各送了几套，顺便请教两位省主ว要领导对此类表态言的偏好。那些秘书同行拿了礼ึ品，自然直言告之ใ：就内容而言，龚书记注重稳健、思路全面，特别是地区、产业、行业的协调与统筹展；关省长则比较看重现代化新า兴产业，尤其对影响全局的结构、产业、产品创น新兴趣浓厚。就形式而论，两位领ๆ导都讨厌八股文，强调文风与会风的务实、新颖。那ว次会上，次对市委书记们的言限时，并当场使用了计时制ๆ。偌大一个地级市，回顾过去一年，展望未来一年，从政治、经济到文化、社会事业，限定在二千多字的篇幅，表面看是对书记们的考验，实质也是测试执笔秘书的功力。幸而黄一平预ไ先摸准脉博、准备充分，为廖志国撰写的讲话材料é，破例没有使用一二三四序号，而是以几个关键词作索ิ引，既条目清晰又新颖独特，显得与众不同。廖志国言过程中，龚书记面露笑容，频频๗点头，点评时评价甚高。更加令人惊奇的是，关省长在总结时又重点提出了表扬。此况，不仅令各市言的书记们羡慕不已，而且还在省里秘书班子中引起轰动，因为一般情况下，关省长不会如此表扬下属，何况前边龚书记已๐经表扬过。后来，在安排省报、省委内刊位置时，没有按照ั惯例从南到北顺磨推，或者由大到小按人口、经济总量排名，而是将廖志国的言放在省城之后地级市中的位。据说，如此排序就是关省长的意思，说是要打破常规。
“哦，联手向我示威，给我颜色看哩。老子还就不睬他！”?廖志国脸色越难看了。
黄一平没有做过干部ຖ工作，甚至也没怎么像样管过人，可是对于治人、用人之道却不陌生。大学四年，他通读了古今中外历史，懂得很多历史上用人、整人的精彩典故。他知道，天下最难用的就是那ว种完美无缺、油盐不进、刀枪不入的圣人，关键是不易驾驭；最好用者，是那种有明显弱点、毛病的小人，你可以一手拎着他的小瓣子，一手提着督促他的皮鞭子，焉有不乖乖听话受差遣之理？做领ๆ导的一大学问，有时需要用人所长，有时则需要用人所短――不正派或有明显瑕疵之人，在群众眼里是臭狗屎，对领ๆ导的忠诚度则ท特别高；不廉洁的人，为了自己้捞点小好处，前提是先帮领导谋取大好处；没本事的人，虽然难成好事，却也不会坏领导的大事；不讲情义的人，对自己人六亲不认，对敌人也下得了狠手。
部务会上，先是听取了干部管理、党员教育、人才培养等方แ面的情况汇报，表面看像是临时起意或例行公事。孰料é，会议临ภ近结束时，廖志国开了腔：“哦，对了，前段时间大雄部长多次提出，因为部里领导缺额，需要进行调整。现在看来，从外边一时也难找到恰当的人选，我个人认为也没有那个ฐ必要，还是在现有领导中进行微调为好。所以哩，今天的会议还有一项内容，就是对几位部领导的分工做些调整。别的同志分工不变，赵瑞星副部长除继续兼任老干部ຖ局长外，暂时先把常务那ว一块的工ื作抓起来，主要负责党政机关和县（市）、区一块。这几年，部里工作在大雄同志主持下，大家分工不分家，相互配合得都很好。今后哩，希望大家继续扬好的传统，再接再厉，使各项工作再上一个新的台阶。各位在工作、生活中有什么เ情况，可以随时同我联系，我一定当好大家的坚强后盾。大雄部长，就这样吧。唔？”
“目前全市上下都清楚，我刚刚ธ就任这个书记，实际上真正能够施ๅ展的空间还很有限，其中一个主要原因就是组织部ຖ把持在苗长林他们手里，很多人事关系难以及时理顺ิ。如果这个组织部ຖ的常务副部长，最终选用了像胡春来这种人，那组织部ຖ还是在他们手里。因此，我们这次一定要利用这个ฐ机会，把组织部这块阵地拿过来。即使不能全部ຖ拿来，至少也要通过所说掺沙子、扔石头的形式，把这个ฐ常务的位置抢下来。贾大雄的这两个方案，看来一个都不能ม同意，我们一定要另外选择人选。”廖志国态度坚决。
细说起来，像胡春来这样的人，如果一直在校园和讲台上坚守下去，也会大有前途，不说成为叶对陶、季羡林之ใ流的教育大家，至少会在一定范围与领域独领风骚。只可惜，一旦入了仕途这一旁้门，反倒使其专业荒疏、特长不再，前程未必有多光明。