在知识经济时代，工作、生活的环境日新า月异，各种新า思想、新理念不断涌现，各种新知识越来越重要，这已๐成为企业竞争的焦点。我国企业需要培训的意识已๐经在企业家心里扎根，通过培训将新知识、新า理念引入到企业中，以增强企业的竞争力。
图1-18人力资源助理的展路径
5进行市场调查和客户调查，分析市场销售的相关问题并及时解决。
1进行市场调研、整体定位与营运策划，规划ฐ并执行市场推广与市场拓展战略；
路径三：市场专员对市场走向、市场动态、销售战略๓、消费者心理有足够了解和整体把握后，则有望展为销售经理。
图1-1市场专员的职业兴趣雷达图图1-2๐市场专员的能ม力倾向要素图职业展路在何方
随着改革开放的进一步深入，市场对该专业人才的需求日益增长。据调查，在本科毕业生能从事的64๒4个职业小类中，行政秘书和行政助理为ฦ本科毕业生就业量最大的职业小类，就业比例达到47๕%；从高职高专毕业生能够从事的598个职业小类看，该职位就业量排行第三，就业比例为3๑2%。该职业2009๗年大学毕业生的招聘预ไ测量为：本科1118๖84人，高职高专11้0343๑人。行政助理等职位，在较长的一段时间内仍将继续充当企业各部门平凡普通、但不可或缺的螺丝钉。
揭秘四薪酬水平
行政助理的平均薪金处在白领收入的较低层，一般月薪范围在150่0~6000元。普通行政助理的月薪在20่00元上下浮动，据职位所在地区及所在单位的性质不同而有所差异。一般地，东部达地区的大城市如北京、上海ร等月薪在2๐500元以上，而中西部欠达省份行政助理的薪资则ท稍低，1้700多元甚至少则不到10่0่0元。从单位属性和具体分工的角度分析，大型国企与外资企业的薪酬水平比较高，约在400่0元左右，并且有额外的福利补贴等。而普通民企、私企、中小企业的工ื资较低，且福利待遇较为有限。
除此之外，如果是复合型专业背景人才，在懂得管理知识的同时还能ม兼通外语、财务等知识，在担任行政助理时薪金会比普通行政助理高1000่元到20่00元不等。
揭秘五适合人群
根据知遇网的职业要素模型，行政助理需要具备的职业兴趣和能力倾向如图1-ๅ25和图1-ๅ26所示图中每一项的具体内涵详见附录B。
图1้-25行政助理的职业兴趣雷达图图1-ๅ2๐6行政助理的能力倾向要素图职业展路在何方
行政助理的工作内容以公司运营保障为主ว，工作内容多元化，但较基础。
一方面，从业者通过在基层岗位的锻炼，了解工ื作流程，积累相关经验以后可以往较高层面的管理方แ向展，如成为办公室主任、行政经理、人事部ຖ经理等相关部门的中层管理者。
另一方面，行政管理专业出身的也能以行政助理为跳板，积累经验后可以凭借所学人力资源课程的基础转行到人力资源部门，从事人力资源助理、招聘专员、薪酬福利专员等职业，并进一步展如招聘经理、薪酬福利经理、人力资源经理等。
行政助理的展路径如图1-ๅ27所示ิ：
图1-27๕行政助理的展路径外语助理：备受青睐的officelaທdy
引言：一身职业的装束，一口流利的外语，往来于外国客户与自己上司之间谈吐从容这便是公司的外语助理。现如今，这一职业已越来越成为ฦ试图将自己打造为国际化人才的青年人，尤其是那些渴望成为officelady的年轻女性竞相应聘的职位。那么，如何才能成为外语助理？外语助理又有怎样的展前途呢？
外语助理一支少而精的队伍
一些外企人事部ຖ门管理者将对外语助理职能的要求，归纳为ฦ三个形象的说法：
一是老板的一支笔、一张口，即兼备扎实的中英文功底。会记，文笔好，成稿快，应用文写作游刃有余，企业文化宣传得心应手；擅长流利的口语表达，在客户面前从容得体、谈吐流畅自如。二是老板的另一个ฐ大脑。清楚了解老板的思维方式、行为方แ式、习惯好恶以及企业文化、企业精神，熟悉统计和文档管理，明确文件处理过程及政府办事程序，了解政策法律法规和行业市场行情，是老板的信息来源和得力参谋。三是企业的一扇窗。在沟通企业与客户，往来于交际应酬的过程中，大到เ谈判ศ会晤时的姿态立场，小到接听电话时的方แ式技巧，成为企业单位的重要名片。
由此看来，紧ู张的工作节奏、严谨的工ื作要求、丰ถ富的工作内容以及时时来临的工ื作考验，使外语助理的工作充满挑战性，外表光鲜亮丽ษ的officelady并非人们想象的那么轻松。而渴望以此提高自身素质、增加社会阅历，增强工作能力，也成了众多年轻人向往这一职业的重要因素。
外语助理职业概ฐ述
外语助理，也就是通常所说的涉外文秘，是指在政府涉外机构、外向型企业中，从事涉外接待、文件翻译及整理、涉แ外事务处理等工作的专门人才。外语助理具有涉外性、辅助性、事务性、沟通性等多重特点。外语助理与普通文秘相比，其显著优势不仅体现在外语听说写作的驾轻就熟，还包括对自动化办公操作规程、中ณ英文商务处理规则、涉แ外礼仪、说话艺术、沟通技巧等都有更深刻的理解和熟练的驾驭。
外语助理职业大揭秘
揭秘一工作内容
1负责处理涉外代理事务、与客户的往来信函，起草各种外文文件等；
2承担各种文件的中译外、外译中的工作；
3做好涉外会议前准备，会中服务，会后整理工作；
4接待来访外籍客人、应聘人员，做好询问解答工ื作，并及时准确传达客人意图；
5整理保存好各种涉外日常文件，做好日后查询的准备；
6接听各种涉外电话，做好电话记录并及时通知相关人员。
揭秘二职业要求
在专业方แ向和学历要求上，外语助理需要具备外语或文秘专业本科以上学历。具体经验和工ื作能力方面，良好的外语能ม力，包括较强的口语表达能ม力和书面表达能力，是作为一名外语助理所必须具备的基本素质。在掌握秘书专业知识与技能的同时，他们还应当兼备一定协调管理能力，明确对外商贸规则礼仪，掌握丰富法律法规知识，了解相关市场信息行情，熟悉办公软件操作运用等，着力培养自己的全面素质和综合能力。除此之外，认真细致的工作态度、互助合作的团队精神，以及较强的服务意识、相应的抗压能ม力、良好的沟通技巧等也是不可或缺的。
揭秘三职业资格
与外语助理职业相关的职业资格有一个ฐ相关内容详见附录a：
证书007《国家秘书职业资格证书》。
揭秘四职业前景
近年来，随着现代企业制度的逐步建立以及中国加入9to，国内的外向型经济有了进一步的展，新经济单位和涉外商务部门逐年增多，越来越多的外资企业也迅涌入中国，这为ฦ包括外语助理在内的各涉外职业了广阔的展前景。