所有应聘人提前半小时集中ณ，文一帆召集开了一个短会，强调了注意事项，提示了一些细节。然后应聘人员抽签，确定出场顺序。
那天考试，他看了一下题目，心里便踏实了。离开考场时，一身轻松。他回家分析了一下，感到笔试应该没有问题，人力资源部副经理这个岗位只有四人报名，那三人本没有参加这次应聘，是帮他凑数的，应该考不过他。按笔试规定，四人只淘汰一人。就是爆冷门，他也不至于排在最后一位。笔试成绩公布后，一百五十人中，他的分数排在第六十五位，在申报的岗位上排名第一。当晚，任达智和周颖菲他们硬拉着他去了“仙客来”，喝了第一阶段的庆功酒。
邓鹏飞的声音飘了进来：“文处，这是怎么回事，我在这里干得正欢的时候，我的位子却让大家都来抢。这是我的老婆，怎么เ安排那么多人来相亲。我怎么办，你给我参谋参谋吧。”
钟山乔坐在文一帆的办公室里，一付心事重重的样子，是应聘还是放弃，拿不定主意。
人力资源部：原人事教育处和培训学校
法人客户部ຖ：原市场开发处和国际业务部
雷振林捻灭手中ณ的香烟，慢条斯理地说：“爸送你上大学，就是想你将来有一个稳定的工作。现在你做到了，在长江银行市分行工作，在北港安了家，一家人不愁吃不愁穿，生活过得平平安安。你不应该走。”
这天，雷启明下班回家，一进门，就看见在船山县大地银行工ื作的父亲雷振林坐在沙发上。
谢凤儿问华文修，“廊桥在哪里？”
这时，华文修他们在镜心湖玩得正欢。四人脚踏船中ณ间有一张小方แ桌，摆着果汁饮料é和干果，冯哲贤握着方向盘，与华文修各踩着一只脚踏板。{{}}谢凤儿入神地看着湖上的景色，不时啧啧地赞叹着。
文一帆说：“山乔，怎么不用电脑แ？材料架子搭好了吗？”
文一帆想了想，然后说：“首先要界ศ定它是基层党务工作者的工具书，具有系统性、全面性、准确性和操作性，每项ำ工作前面有一个要求，后面有一篇例文。基层党支部的各项具体工作，都能到เ里面找到操作办法。比如说，我找一篇入党申ã请书，里面有。我要一个支部大会的议程，里面也有。我要了解一下评议党员的工ื作程序，里面也有。切忌搞成一个ฐ空洞说教的理论书籍，但党的基础知识还是要的。{{}}简单地说，就是少讲为什么，多说怎么做。基层党组织的全部工作都要涵盖，例文要多，就像‘英语一百句’，‘高考代数解题100่例’那种形式。参考资料一定要权威性的，有出处，确保百分之ใ百的准确率。否则好心办成了坏事，得不偿失。框架出来后，你们分一下工ื，分头去找各自需要的资料，就会节省时间，避免重复工ื作。”
文一帆喜欢封铃的幽默和儒雅，笑了起来。说道：“瞧你，真修炼成了能掐会算的女巫师了，看来你这个副教授是真金白银。被你猜中了，今晚请你吃饭，但不是我们两人，有几个朋友。”
文一帆挂了机后，突然想起了外请老师上党课的事情。忙在名片夹中寻找封铃的名片。
由于情况紧急，尹力平匆匆地宣布会议结束，大家便急促地离去。
许佳新า说：“这个ฐ办法可以。{{}}如果来得及，我认为，最好今天能以文件形式印发下去，要求各行立即召开减员对象的会议，迅速落实措施，以防温石事件引起连锁反应。”
许佳新接着说：“撤点工作是要认真研究，撤掉了就好比泼出去的水，没有后悔药吃。年初，我去了一趟岭南，路过我们过去的一个网点，虽人去楼空，孤零零地立在那里，但还是完整的，这个ฐ网点只建了两年，崭新的房子哟。前不久，我又去了岭南，当我再次看见这个网点的时候，是一副破败凄凉的景象，枯叶满地，杂草丛生，两ä个窗户都被别ี人下走了，留下两个ฐ黑呼呼的窗洞，就像一双无助的眼睛乞求和怨恨地看着我。当时，我真感到เ心痛，差点流了眼泪。这幢房子到现在还没有处理，有关部门要抓紧操作。这次撤点真要认真权衡利ำ弊，我同意林行长的意见。”
尹力平主ว持行务会，专门研究网点撤并问题。与会人员每人身边都放了一张《网点撤并摸底汇总表》。
……
有人大声地责问，“处级和厅级干部为ฦ什么不内退，这不是明显地把我们不当数！”
许佳新建议将学员的学习态度和成绩作为员工ื年度考核和提拔使用的一项内容。
尹力平最后拍定：“大家的意见都很好，下面，我来归纳一下。有两项ำ内容，请人事部ຖ门充实进去。一是市分行机关的绩效工资分配，不能ม那么简单地发到员工，要结合机关作风建设，制定一个挂钩๗的分配办法，由办公室依据《市分行机关作风建设考核办法》负责起草，由人事教育处负责考核分配。二是许行长提出来的‘确保全行每个员工发到手的工资收入全年不低于一万元’的建议，我完全赞同，要明确下来。这一块工ื资不能在计划内的总额中切分，工资来源由á人事部门负责解决。这个ฐ办法就这样吧。人事部ຖ门要做好细致的宣传解释工作，我看那张示意图就比较好，深入浅出，一看就懂，要使每位员工都了解这张图。好吧，接着来。”
小时侯
一桌丰盛的酒席，叫大家大开眼界ศ，胃口顿开。野猪、黄麂、斑鸠、兔子、野鸡、干鱼、干笋、石耳、山鸡、石鱼，烟熏的、新鲜的、焖的、炒的，山珍奇味，应有尽有。
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文一帆看完后，微笑地对尹力平说：“写得真不错。不过，原来读老书的，语文基础都还好，如果是平时喜欢写点东西的，写这封信就不是很难了。尹行长，我认为ฦ这件事情比较急，从信中的日期看，到现在已有十多天了，可能要赶紧ู去沟通和化解。《》”
饭后，大家都说要活动活动。钟逸文说：“干脆ะ，我们和市分行的同志去打一场乒乓球友谊赛吧。”文一帆幽默地说：“我们只能代表部分人事处的同志，万万不敢代表市分行，万一打输了回去没法交待。”于是，大家说说笑笑，一齐去了支行的乒乓球室。
“很好。这个ฐ办法我回去给你推销一下，就叫‘钟氏定理’吧。”文一帆微笑地看了钟逸文一眼，两个人都哈哈笑了起来。
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“肯定会的。到时候你也要挺身而出，力挽狂澜，争取立个功，早一点弄个一官半职。”华文修半开玩笑地说。
一、调研时间
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文一帆强作镇静，但出言没作深思，脱口而出：“首先，我代表人事部门向党委检讨，工作考虑不成熟，带来了工作被动，给各位领导增加了麻烦。”
尹力平关切地问：“许行长，你们几个ฐ昨晚辛苦了，都没睡好吧？”还没等许佳新า回答，他神态轻松地接着说：“昨晚第一时间，文处长告诉了我测评结果，后来，许行长又给我说了一下现场的情况。昨晚我还接到不下三个为淘汰的员工求情的电话。有些电话很不理智，但可以理解。说实在话，我昨晚也没有睡好。”
华文修是省城一首大专学院毕业的小伙子，清瘦精干，颇有才气，有一定文学功底，在支行当过办公室副主任。
“我看这样，”尹力平环视了一下，用坚决的口气说：“请梁主ว任作好记录，我的讲话如大家没有异议，作为本次行长办公会的决定，提请党委会通过后，有关部门组织实施。一，监察室负责的工作，对违规的二十七人再行核实，其中，不按时上班的十五人要严肃处理，除天灾*โ*、生病住院外，其他不算理由，如要免去责任，必须经我同意。以机关党委名义发文，起草批评通报，扣发当事人一个ฐ月效益工资。吃早点和玩电å脑游戏的人，这次暂不实行经济处罚，在通报上要点名批评。二、办公室负责的工ื作，制定机关作风建设考核办法，以百分制ๆ的形式考核，与年终评先和员工经济利ำ益挂钩๗，要细化，有操作性。三、人事教育处负责的工ื作，召集一次机关员工ื大会，以无记名的投票形式搞一次末位淘汰，暂定淘汰五人，准备工作要认真细致，有一个书面的策划书。《》四、工会负责的工作，协助人事部ຖ门搞好这次末位淘汰，向员工ื做好宣传解释工ื作。机关劳动纪律管理归口机关党委，以上所有事项都要向许行长汇报。星期四或星期五抽个时间开党委会，审定这些工作。末位淘汰这项工ื作，党委审定后，由人事部ຖ门以党委的名义แ书面通告每个处室，使全体员工ื有一个ฐ思想准备和思考的时间。星期五晚上召开机关员工ื大会。”说完，尹力平扫视了与会人员，问道：“大家有意见吗？”
文一帆用眼光扫了一下，大家都在认真记录。他继续说道：“在人事制度改革的起跑线上，我们和全省其他市分行是在同一条起跑线上的公平赛跑，我们没有特殊性，如果说有困难，也是和兄弟行一样的困难。我们没有跑不快的理由，更没有失败的理由。俗话说，多难兴邦ะ，哀兵必胜。我们就是一支哀兵！我们一定要跑在最前列！”文一帆喝了口水，结束了讲话：“今天我刚来上班。不了解情况，就说这么多吧。大家都谈谈。”
文一帆笑着打了下手势，示意掌声停下来。然后缓缓地说道：“刚才包处长太抬举我了，其实每个人脚步都是个变量，发现自己้走慢了，就加点速度，如果自己้不往前赶，就会被别人甩得越来越远。八十年代评职称的时候，我有一个ฐ玩得很好的朋友，我们都是员级职称，在一条平行线上，当然，那ว是自动套档的。后来，我想考助师，叫他一起来考，他怕考试，放弃了。我就一个ฐ人报了名，侥幸考上了，后就聘为助师了；再后来，我又报了中师，又考上了，有了一个中师的职称。而我那位朋友，到现在还是个员级的职称，他后悔不已，但也只有认了。人生嘛，就是这个理。但运气也是要的，而且很重要，卡耐基好像说过，事业的成功百分之七十是运气。”
“人事工作无小事，简单问题多思量。”文一帆重复了一遍，感到很有哲理，“我记住了。谢师哥了。”
听了沈斯山一系列的感叹句，文一帆又沉重起来。现在才算明白沈斯ั山说的“智慧和能量”的真正含意。
文一帆心想，真是一条老狐狸，察言观色，转得真快，既鞭笞自己，又迎合奉承，不动声色，恰到好处。他瞅了一下尹力平，他好像对李兴邦的检讨比较满意。
“文处有什么意见？”尹力平看了文一帆一眼说。
文一帆说：“新城的下步工作我有两ä个建议，一是人员要优化重组，新城支行有九十多号人，机关差不多有一半。要在这一半人上做文章，尽力压缩后台和内勤人员，增强市场营销和清收的力量。在柜员的问题上，在不违反操作系统规定的前提下，实行预备队制，在机关抽一些年青人身兼两职，忙时都要上柜，彻底解决柜员短缺的问题。二是对全行员工要实行绩效挂钩的办法，天河支行的办法可以借鉴。新城历来是个养尊处优的地方，员工的压力太小，工作舒适节奏慢，整个ฐ业务拓展工ื作大家都看着行领导。这种观念一定要打破。”
尹力平说：“我同意文处的建议，请你们务必抓好落实，落实情况要向我汇报。今天就算你们行的一次党委会吧，要形成记录。我也讲两点意见，第一点，在党委分工ื上，我提一个原则性的要求，李兴邦同志除主持全面工作外，还要负责清收工作。丁向群同志负责整个市场营销工作，还要分管财务会计工作。其他工作都由令仲琛同志负责，重点是抓好人力资源的配置和员工的业绩考核分配。第二点，在市场营销上，你们要学学温石支行，看他们是如何拿下台湾知名企业kp的，看他们是如何与政府和相关部门打交道的，看他们是如何开发市场资源的。这里有大学问，光喝酒是喝不出来的。丁行长哪天带一些营销的员工去取取经，这是邓ฑ鹏飞他们的秘笈，他们说不说，就看你这个ฐ老领导的面子了。”
李兴邦脸上一红，说：“我们记着了，对尹行长的要求和文处长的建议，一定抓紧贯彻落实。”