第二章 让世界变小,把舞台放大电子通信(4)(1 / 2)

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图2-7电å子工程师的职业兴趣雷达图图2-ๅ8๖电子工程师的能力倾向要素า图职业展路在何方

随着社会的进步和时代的展,电子技术在各行各业中ณ挥的作用已越来越明显,适用范围也越来越广泛,电子技术与产品可应用于冶金工业、五金化工ื、机械制ๆ造、交通运输、家用电器以及日຅常生活等各个ฐ领域。

嵌入式软件开工程师职业大揭秘

嵌入式软件开工ื程师:将软硬件完美结合

唐骏在微软有着卓越的成绩,从一名技术员做起,仅仅用了短短十年,就升迁至微软中国区总裁。

现在,经过六七年的展,康盛创น想已成为中国规模最大的社区平台和服务商。截至20่08年3月,康盛创想的社区平台已๐覆盖了过5600่00个独立网站,discນuz!ำ等产品已成为ฦ中国互联网社区网站的应用标准,引领着中国互联网的社区化、社ุ交化潮流。

在管理方面,李彦宏睿智稳健的风格不仅让员工信服,也让他的合作伙伴们相当佩服。李彦宏创立百度时的合伙人徐勇评价李彦宏,不仅有技术背景还对商战有敏锐的直觉和出色的判断ษ。2๐002年5月从用友到เ百度担任副总裁的朱宏波对李彦宏的评价也是,虽然以前๩从事技术工作,但他的商业思维和市场眼光非常独到,对搜索产业方向的把握和商业竞争的规律和规则ท理解得非常到位。也许这与李彦宏在硅谷的耳濡目染有关,也许与在美国股市小试牛刀、关注股市起伏与公司战略间的关系有关。管理者的决策是这样形成的:听多数人的意见,和少数人商量,自己做决定,李彦宏就做到了。朱宏波这样评价道。

目前,我国拥有网站编辑从业人员30่0万人,但显然仍不能满足需求。预计今后10่年内,这一职位需求将继续呈上升趋势,总增长量将过26%,人才缺口仍将达到百万左右。

2维护和监控公司局域网,保证其正常运行;

步骤三参加专业认证培训和考试;

揭秘五薪酬水平

2参与搜索引擎核心技术的研工作;

互联网已成为ฦ名副其实的富翁制造工厂,网络人才将更加走俏,其中互联网软件开工程师更是备受青睐。互联网软件开工ื程师๲又称为ฦ9๗eb开工程师,是进行网站应用服务、模块设计等网站建设工作的专业技术人才。互联网软件开工程师๲需要运用自己精湛的专业技术,为网站更好的个ฐ性化应用服务。

软件测试工ื程师的展路径一般有以下三种见图1้-ๅ12:第一种选择是走软件测试的技术路线,成长为高级软件测试工程师๲,这时他能ม够独立测试很多软件,再向上展可以成为软件架构工程师。第二种选择是向管理方向展,从软件测试工ื程师到测试经理,以致更高的职位。第三种选择是在了解软件开和测试流程、有开或者测试经验的基础上转做文档工程师๲,又或者在开方面积累了经验,同时对软件产品本身产生了自己的看法,转做软件开工ื程师๲,继而展成为it项目经理或者技术经理。

揭秘二职业要求

揭秘一工ื作内容

java软件工ื程师是运用java这个开工具去完成软件产品的软件程序设计、开、测试、维护升级等工作的职业。javaທ软件工程师๲可以从事jsp网站开、java编程、javaທ游戏开、jaທvaທ桌面程序设计,以及其他与jaທva语言编程相关的工ื作,可进入电信、银行、保险专业软件开公司等从事软件设计和开工ื作。

《100่个ฐ最具前景的职业》正是希望给广大大学生们以及各高校的就业指导老师๲、职业咨询和规划ฐ师们,了解职业世界的一手资料,为大学生的职业生涯规划决策依据。

揭秘四职业前景

随着3๑g时代的逼近,宽带通信网、数字电视网和下一代互联网三网融合初现端倪,人才市场也悄悄地生着巨变单一型的人才不再适应市๦场需要,传统的软件工ื程师已褪去光环,而与通信行业紧密结合的移动通信工ื程师则一跃成为ฦ职场新贵,成为ฦ走在it前沿的人才宠儿,很多企业开出月薪过万的待遇都难以招到เ合适的人才。据悉,短期内,3g人才的缺口将突破百万。

为克服移动通信领ๆ域人才荒的问题,工业与信息化部、教育部ຖ与中国软件行业协会携手启动了移动通信紧缺人才培养工ื程,从而使中国家3g移动通信学院也于近日在京成立,这一切无疑ທ都将推动我国移动通信行业的快健康展,在未来十年内,移动通信工程师的就业前景十分可观。

揭秘五薪酬水平

移动通信工程师的月薪一般在2๐000่~7000元之间。学历不同,工资也就不同。行业内有种说法是本3研4,即本科生的月薪在3000元左右,而研究生在4๒0่00元左右。移动通信工程师๲的工ื资还因具体职能性质的不同而有差异,一般搞研的工资较高,在70่00่元左右,做技术支持的就要低一些了。

揭秘六适合人群

根据知遇网的职业要素模型,移动通信工ื程师๲需要具备的职业兴趣和能力倾向如图2-13和图2๐-14所示ิ图中每一项的具体内涵຅分析详见附录B。

图2-ๅ1้3移动通信工ื程师的职业兴趣雷达图图2-ๅ1้4移动通信工程师๲的能ม力倾向要素图职业展路在何方

移动通信工程师的工ื作大致有两个方แ向:一

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