智慧小语

那ว是在公元前๩4世纪的意大利,有个年轻人叫皮斯阿司,他冒犯了国王,被判ศ绞刑é,将在某个法定的日子里被处死。皮斯阿司是个ฐ孝子,在临死之前,他希望能与远在千里之外的母亲见最后一面,以表达他对母亲的歉意,因为他不能ม为母亲养老送终了。

稻盛和夫先生还将自己创น业以来的一部分股票无偿地分给每一位员工,由此提高了员工的积极性,并且使他本人与员工ื之间结成了亲密无间的关系。他更是将企业利润按“国家税金、企业积累、职工奖励”三部分来分配。他采取各种措施,提高员工收入。这样,他不只是把“以心为ฦ本”的经营思想停留แ在口头上,而是身体力行。在其感召下,全体员工自觉遵守企业的制度,为ฦ实现企业的经营目标而努力工作。

智慧小语

让企业严å格遵循正确的方向展。

智慧小语

多元化经营并不是要随意地开新产品,而是要在自己现有的技术产品之内,研究新的项目。稻盛和夫带领京瓷走向多元化的第一步就是选择和自己专业有关的绿宝石研究。这也๣是他智慧的体现。只有借助现有的基础,才能ม稳扎稳打,步步为营。多元化并不是指什么赚钱就投资什么,企业的多元化一定要有一个核心的科技为基础。这样的企业才是最具竞争力的企业。

通过对稻盛和夫先生关于创น造性经营的了解,对我们现在的企业家或者创业者都应该有很好的启示。看似不利的环境对于一个企业来说并不一定意味着失败或者无຀路可走。绝处逢生这个成语就是告诉我们,在面对极端不利的社会环境和竞争状况的时候,人就会想出更好的办法来解决难题,创น造机会和胜利的希望。

稻盛和夫先生说:“公司创办不足三年,我自己้对公司前๩途,仍无确凿把握,对将来的描绘,只能是‘全身心投入,总会有所成就吧’这样的程度。为了挽留แ他们,要作出缺乏自信的、违心的承诺,我做不到。”

“谈判从公司谈到我家,僵持了三天三夜。我这样对他们说,作为经营者我决不只为ฦ自己,我倾全力把公司办成你们从内心认可的好企业,这话是真是假,我无法向你们证实。你们姑且抱‘就算上当也๣试试’的心怎么样?你们既ຂ然有勇气辞职,希望你们更有勇气相信我,我拼上命也๣要把事业做成。如果我对经营不尽责,或者我贪图私利ำ,你们觉得真的受骗了,那ว时把我杀了也行。”

这样熬了三天三夜,推心置腹,他们总算相信了稻盛和夫先生的话,撤回了条件。

夜以继日的交涉,不仅使稻盛和夫先生筋疲力尽,而且深深刺伤了他的心。事态虽然平息了,但随后连续几个ฐ星期,他仍然心郁闷,寝食不安,怎么เ也摆脱不了苦恼,他在思考这件事中包含的意义。创业之初,公司的定位是:以稻盛和夫的技术问世。“技术问世”听起来不错,其实只是显耀个人的本事,这种狭隘的个人愿望,本质上仍然是一种私欲。

稻盛和夫先生说:“京瓷不是显耀稻盛和夫个人技术的场所,更不是经营者一个人财致富的地方,而是要对员工ื及其家属现在和将来的生活负责,京瓷应该成为全体员工共同追求幸福的场所。”